Mengapa seh kamu ingin pindah kerja? Ada banyak alasan mengapa seseorang berkeinginan untuk mencari pekerjaan baru. Tak jarang keinginan tersebut bersifat emosional hanya karena salah seorang rekan kerja kita mendapatkan pekerjaan baru. Kita menganggap mereka begitu beruntung, dan kita tak cukup beruntung mendapatkan pekerjaan yang lebih baik.
Tetapi, sebenarnya tujuan terpenting dari keputusan kita untuk pindah kerja adalah untuk mendapatkan sebuah kehidupan yang kita angankan. Tak sedikit orang meninggalkan pekerjaan yang memberikan penghasilan besar hanya karena ingin bekerja pada profesi yang ia idam-idamkan sejak kecil.
Berikut ini ada beberapa keadaan dimana bila kamu menemukan atau berada di salah satu atau lebih kondisi tersebut, kamu bisa deh mempertimbangkan untuk pindah kerja.
1. Kamu tidak menyukai atasan kamu atau sebaliknya atasan kamu tidak menyukai kamu, atau kamu mempunyai konflik dengan atasan, kolega, bawahan, rekan kerja, kontraktor, customer, -- dan kamu tidak bisa mengatasinya.
2. Kamu sedang merencanakan untuk menjalankan usaha anda sendiri, namun kamu sedikit khawatir untuk melakukan langkah pertama.
* Semakin lama kamu bertahan di pekerjaan kamu sekarang, semakin besar kekhawatiran kamu untuk mengambil langkah pertama bagi bisnis kamu sendiri.
3. kamu menderita stress berat akibat dari pekerjaan kamu: sakit kepala, kurang tidur, gelisah, gangguan pencernaan, tertekan. Bahkan kamu melimpahkan semua keputus-asaan yang kamu derita dari kerja kepada keluarga.
* Semestinya bekerja adalah bagian dari tujuan kesejahteraan kehidupan kamu Jika pekerjaan kamu sekarang justru menjauhkan kamu dari tujuan tersebut, mengapa kamu tak mempertimbangkan untuk meraih kehidupan yang lebih baik, yang terbebas dari tekanan dan derita?
4. kamu terbebani oleh pekerjaan, proyek, dan stress membuat kamu gila.
* Jika kamu ingin melakukan sesuatu yang kamu senangi, dan kamu menganggapnya sebagai bagian dari kebahagiaan hidup kamu, tetapi pekerjaan telah menyita seluruh waktu kamu, maka mungkin ini saatnya kamu mencari pekerjaan yang memberikan kemungkinan luas bagi pemenuhan tujuan dan nilai-nilai pribadi kamu.
5. Kamu tidak bahagia pada pekerjaan anda. Bahkan sejumlah liburan pun takkan mampu memberi kamu kebahagiaan itu.
* Kamu akan bekerja baik dan memberikan hasil yang positif jika kamu senang dengan pekerjaan kamu. Mungkin tak selamanya kita mendapatkan pekerjaan yang kita idamkan, tetapi setidaknya kita bisa menyenangi pekerjaan yang sekarang ini.
6. Kamu tak mendapatkan promosi yang semestinya anda terima. Malahan, orang lainlah yang mendapatkan posisi itu.
* Jangan bekerja dengan memelihara rasa dendam dan kecewa. Singkirkan itu dan terimalah keadaan sebagaimana adanya. Namun jika kamu tak bisa menerimanya, jangan memiliki pandangan yang sempit. Di luar sana ada banyak kesempatan, jika itu benar-benar milik kamu.
7. Kamu terjebak dalam politik kantor yang berlarut-latur. Sedangkan para top manajemen di kantor anda tampak tidak memiliki integeritas.
* Tak perlu bersikap naif dalam menghadapi politik kantor. Itu adalah sesuatu yang biasa terjadi dimana-mana. Bila kamu tak tahan, jangan korbankan integeritas anda sendiri. Masih banyak kantor dan perusahaan yang menjunjung tinggi nilai-nilai keintegeritasan seseorang.
8. Kamu berada di lingkungan kerja yang kacau, kejam, kasar, bagai penjara dan tak menjunjung martabat karyawan.
* Bukankah kita mendambakan lingkungan kerja yang bermartabat, saling menghormati, menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme? Jika kamu tak mampu hidup di situasi yang keras (padahal bisnis itu keras) maka segera cari pekerjaan lain yang sesuai dengan jiwa kamu.
9. Kamu merasa usaha-usaha kamu tak lagi dihargai.
* Keinginan dasar setiap orang adalah mendapatkan penghargaan. Bagi banyak orang, penghargaan adalah kehormatan. Jika kehormatan tak lagi dihargai, bagaimana kamu bisa melakukan sesuatu dengan baik dan meraih kehidupan kerja dengan baik pula?
10. Kamu merasa inilah saatnya untuk pindah, tetapi belum tahu dimana harus memulainya, atau takut untuk memulainya.
* Jika kamu merasa sudah waktunya untuk pindah, karena alasan apa pun, sebenarnya ketakutan kamu hanyalah penghalang besar yang perlu kamu singkirkan.
Jika kondisi-kondisi di atas tampak jelas pada keadaan kamu, mungkin inilah waktunya untuk melakukan perbaikan dalam karier dan kehidupan kamu. Ada banyak alasan untuk melakukan perubahan yang positif. Pelajari kembali seluruh perjalanan karier kamu sejujurnya. Pertimbangkan itu sebagai bagian dari kehidupan yang kamu dambakan. Jika kamu merasa harus melakukan suatu perubahan dalam pekerjaan anda, berbicaralah dengan seseorang yang kamu percaya. Dapatkan pertimbangan-pertimbangan dan strategi untuk melakukannya. Kemudian, susun berbagai rencana untuk mewujudkannya. Selamat meraih sesuatu yang lebih baik.
read this article in English.
Never miss a thing. Feel free to subscribe for regular updates as new articles are posted. It's FREE:).
Tetapi, sebenarnya tujuan terpenting dari keputusan kita untuk pindah kerja adalah untuk mendapatkan sebuah kehidupan yang kita angankan. Tak sedikit orang meninggalkan pekerjaan yang memberikan penghasilan besar hanya karena ingin bekerja pada profesi yang ia idam-idamkan sejak kecil.
Berikut ini ada beberapa keadaan dimana bila kamu menemukan atau berada di salah satu atau lebih kondisi tersebut, kamu bisa deh mempertimbangkan untuk pindah kerja.
1. Kamu tidak menyukai atasan kamu atau sebaliknya atasan kamu tidak menyukai kamu, atau kamu mempunyai konflik dengan atasan, kolega, bawahan, rekan kerja, kontraktor, customer, -- dan kamu tidak bisa mengatasinya.
2. Kamu sedang merencanakan untuk menjalankan usaha anda sendiri, namun kamu sedikit khawatir untuk melakukan langkah pertama.
* Semakin lama kamu bertahan di pekerjaan kamu sekarang, semakin besar kekhawatiran kamu untuk mengambil langkah pertama bagi bisnis kamu sendiri.
3. kamu menderita stress berat akibat dari pekerjaan kamu: sakit kepala, kurang tidur, gelisah, gangguan pencernaan, tertekan. Bahkan kamu melimpahkan semua keputus-asaan yang kamu derita dari kerja kepada keluarga.
* Semestinya bekerja adalah bagian dari tujuan kesejahteraan kehidupan kamu Jika pekerjaan kamu sekarang justru menjauhkan kamu dari tujuan tersebut, mengapa kamu tak mempertimbangkan untuk meraih kehidupan yang lebih baik, yang terbebas dari tekanan dan derita?
4. kamu terbebani oleh pekerjaan, proyek, dan stress membuat kamu gila.
* Jika kamu ingin melakukan sesuatu yang kamu senangi, dan kamu menganggapnya sebagai bagian dari kebahagiaan hidup kamu, tetapi pekerjaan telah menyita seluruh waktu kamu, maka mungkin ini saatnya kamu mencari pekerjaan yang memberikan kemungkinan luas bagi pemenuhan tujuan dan nilai-nilai pribadi kamu.
5. Kamu tidak bahagia pada pekerjaan anda. Bahkan sejumlah liburan pun takkan mampu memberi kamu kebahagiaan itu.
* Kamu akan bekerja baik dan memberikan hasil yang positif jika kamu senang dengan pekerjaan kamu. Mungkin tak selamanya kita mendapatkan pekerjaan yang kita idamkan, tetapi setidaknya kita bisa menyenangi pekerjaan yang sekarang ini.
6. Kamu tak mendapatkan promosi yang semestinya anda terima. Malahan, orang lainlah yang mendapatkan posisi itu.
* Jangan bekerja dengan memelihara rasa dendam dan kecewa. Singkirkan itu dan terimalah keadaan sebagaimana adanya. Namun jika kamu tak bisa menerimanya, jangan memiliki pandangan yang sempit. Di luar sana ada banyak kesempatan, jika itu benar-benar milik kamu.
7. Kamu terjebak dalam politik kantor yang berlarut-latur. Sedangkan para top manajemen di kantor anda tampak tidak memiliki integeritas.
* Tak perlu bersikap naif dalam menghadapi politik kantor. Itu adalah sesuatu yang biasa terjadi dimana-mana. Bila kamu tak tahan, jangan korbankan integeritas anda sendiri. Masih banyak kantor dan perusahaan yang menjunjung tinggi nilai-nilai keintegeritasan seseorang.
8. Kamu berada di lingkungan kerja yang kacau, kejam, kasar, bagai penjara dan tak menjunjung martabat karyawan.
* Bukankah kita mendambakan lingkungan kerja yang bermartabat, saling menghormati, menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme? Jika kamu tak mampu hidup di situasi yang keras (padahal bisnis itu keras) maka segera cari pekerjaan lain yang sesuai dengan jiwa kamu.
9. Kamu merasa usaha-usaha kamu tak lagi dihargai.
* Keinginan dasar setiap orang adalah mendapatkan penghargaan. Bagi banyak orang, penghargaan adalah kehormatan. Jika kehormatan tak lagi dihargai, bagaimana kamu bisa melakukan sesuatu dengan baik dan meraih kehidupan kerja dengan baik pula?
10. Kamu merasa inilah saatnya untuk pindah, tetapi belum tahu dimana harus memulainya, atau takut untuk memulainya.
* Jika kamu merasa sudah waktunya untuk pindah, karena alasan apa pun, sebenarnya ketakutan kamu hanyalah penghalang besar yang perlu kamu singkirkan.
Jika kondisi-kondisi di atas tampak jelas pada keadaan kamu, mungkin inilah waktunya untuk melakukan perbaikan dalam karier dan kehidupan kamu. Ada banyak alasan untuk melakukan perubahan yang positif. Pelajari kembali seluruh perjalanan karier kamu sejujurnya. Pertimbangkan itu sebagai bagian dari kehidupan yang kamu dambakan. Jika kamu merasa harus melakukan suatu perubahan dalam pekerjaan anda, berbicaralah dengan seseorang yang kamu percaya. Dapatkan pertimbangan-pertimbangan dan strategi untuk melakukannya. Kemudian, susun berbagai rencana untuk mewujudkannya. Selamat meraih sesuatu yang lebih baik.
read this article in English.
Never miss a thing. Feel free to subscribe for regular updates as new articles are posted. It's FREE:).
0 Comments:
Post a Comment